Помогите пожалуйста с решением данного вопроса.
Всем добрый день. Помогите пожалуйста с решением данного вопроса. Есть ООО. Деятельность пока не ведется. Два учредителя. Один протоколом назначен ген директором, но у него имеется основное место работы-руководитель отдела с ненормированным рабочим днем. Хотим его оформить в ооо по совместительству ген директором. 1. Нужно ли согласие с основного места работы, график его работы? 2. Нужно ли дополнять протокол о назначении ген директора именно по совместительству? 3.можно так поступить? если принять его на работу , например 12 числом и он этим же числом напишет заявление об отпуске без сохранения зп до начала ведения деятельности. 4. Нужно ставить его на воинский учет в этом ооо? — Ilminskaya Oksana