Добрый день! Вопрос специализированный - гендир отправил сотрудника в санаторий, оплатив путевку за счет организации. Сотрудник вернулся и на время нахождения в санатории оформил больничный лист. Разве такое возможно? Это же не бесплатная путевка от фсс на долечивание после болезни? — Екатерина
А что говорят в СФР? — Tata
Нет, не звонила пока — Екатерина
А кто ему оформил этот больничный? И код какой там — Irina
Код 01, кардиолог — Екатерина
Ору. В санаторий работника отправили на работу или в отпуск? 😀😀😀 — Mr. Twister
Но это не важно, на работу или в отпуск один хрен право на бесплатное медицинское обслуживание работник имеет, как и право на оплачиваемый больничный 😀😀😀😀 — Mr. Twister
➕ работник имеет право перенести тусчасть отпуска, которую он болел на ЛЮБОЕ время 😀😀😀😀 — Mr. Twister
Это прописные истины — Mr. Twister
Это должны знать все. И понимать должны все. — Mr. Twister
Вы не бухгалтер по зп. Кто Вы? 😀😀😀😀 — Mr. Twister
Вам то какое дело? Больничный есть платите. — dusha
С путевки 13% удержать — dusha
Согласна. Ндфл там может и не нужен — dusha
С путевки 13 % не надо удерживать, есть закон, если санаторий на территории рф, все страх взносы уплачены. — Екатерина
Гендир имеет право покупать сотрудникам путевки в санаторий, и даже учитывать 50 тыс в расходах по прибыли. — Екатерина
Путевку за работника оплатили- оплатили, больничный принёс - принёс, оплачивайте. Продлевайте отпуск на время больничного. НДФЛ не взымается со стоимости путевки - один раз в год, если больше то НДФЛ. Вот со страховыми неоднозначно - я все таки начислила если работник, если не работнику организации то и страховые не начисляются. — Надежда Галактионова
Спасибо. — Екатерина
Я начисляю страховые, ндфл не удерживаю. Сумма до 50т.р. в год на сотрудника, принимаю в расходы по налогу на прибыль. Если член семьи, то и стр.взносы не начисляю. — Надежда Васильева