Инна С. Доброе утро! Принимаем сотрудника, гражданин рф, до нас работал в Индонезии. Как понимаю, ндфл у него нужно удерживать 30 процентов, пока не пробудет в России 183 дня? Чем подтвердить пребывание в Индонезии и возврат в Россию, как высчитывать эти дни, если въезды- выезды были по дип. паспорту, который по приезду у него забрали?
Почему 30, если он гражданин рф? — Инна
А зачем вам так заморачиваться? — Olga 🌺
И вроде с 1 января 2024 ставка для всех 13 процентов по трудовому договору до 5 млн. Надо смотреть изменения. Но я бы не заморачивалась, тем более что паспорт уже забрали — Olga 🌺
Если он не был в России больше 183 дней он разве не стал «нерезидентном» для ндфл? — Инна С.
Вам нужно обратиться в налоговую за подтверждением статуса нерезидента сотрудника. — Marina
Для иностранных налоговых резидентов ставка налога на доходы с 2024 года составляет от 13% до 15%, в зависимости от доходов. — Olga 🌺
Если он работал в Индонезии на местном предприятии, то да стал. А т.к. паспорт у него дипломатический то скорее всего он работал на предприятие РФ. — Александр Петухов
Он работал на предприятии, которое зарегистрировано в России, но «обособка» в Индонезии. Там удерживали ндфл 30 процентов. — Инна С.
Как это сделать? — Инна С.
Никак. Налоговая знать не знает, сколько человек был в России. Погранслужба такими данными ни с кем не делиться. — Надежда К
Спасибо! — Инна С.
Не надо светиться в налоговой. Вы не обязаны знать, где он раньше был. Поэтому спросите самого работника, пусть выбирает: либо вы удерживаете 13%, но ему весной придёт требование о доплате 17%, либо сейчас будете удерживать все 30%. Как решит, так и делайте. — Геннадий
я думаю что с момента приема 183 дня буду удерживать 30%, т к въезд в РФ подтвердить нечем, а дальше пусть с налоговой разбирается. На 30% он согласен. — Инна С.
Все правильно, пока не пойдет 183 дня- 30. — Лана Лана