Добрый день. Как у вас настроен приём удаленщиков? Интересует процесс получения оригинала подписанного приказа и трудового договора. Сканы высылают, мы их принимаем. Потом они могут уволиться через неделю- две и не выслать оригиналы. Всем спасибо — Olga 🌺
Добрый день, Ольга. Безусловно, важно иметь подписанные оригиналы документов для соблюдения законодательства и правильного оформления трудовых отношений. В вашем случае, рекомендую обсудить этот вопрос с нанимаемыми сотрудниками заранее, уточнить обязательность предоставления оригиналов и возможные сроки. Можно также внести в договор условие о предоставлении оригиналов после окончания рабочего периода. Важно продумать механизмы контроля и обеспечить надлежащее взаимодействие с удаленными сотрудниками для предотвращения подобных ситуаций. Успехов вам! — Алексей | Капитал
Добрый день! Отправляем курьерской службой, курьер приносит им документы подписанные с нашей стороны, сотрудники отдают документы подписанные с их стороны. — Lyudmila Lyudmila
Интересно ещё, настроен ли у кого электронный документооборот. Всё ли можно подписывать? Какие минусы. Спасибо — Olga 🌺
Приказ об увольнении электронно подписывать нельзя, только рукой. Поэтому вариант с курьером, который привозит и тут же забирает подписанное самый рабочий. — Наталия
Спасибо большое! — Olga 🌺
Благодарю! — Olga 🌺