Подскажите пож. на все эти пособия должен работодатель подавать сведения в сфр? А если нет запросов от сфр?
Коллеги, подскажите пож. на все эти пособия должен работодатель подавать сведения в сфр? А если нет запросов от сфр? — Юлия
Коллеги, подскажите пож. на все эти пособия должен работодатель подавать сведения в сфр? А если нет запросов от сфр? — Юлия
К этим пособиям работодатель не имеет отношения. Заявления физлицо напрямую подаёт в СФР. — Oksana S
Получается только по беременности и родам, единовременное и ежемесячное до 1.5 лет верно? — Юлия
По беременности и родам больничный как закрывается, СФР тоже сам присылает запрос. Отвечаете как на обычный больничный (может быть, что сотрудница не захочет сидеть весь больничный, тогда по заявлению корректируете срок). Единовременное при регистрации ребенка они получают данные из ЗАГС и тоже сами инициируют выплату, сначала работающей матери приходит запрос. Ежемесячное пособие по уходу до 1,5 лет подает работодатель по заявлению сотрудника. Это из последней практики (сама в декрете) — Гульнара Мурасова
Все остальные выплаты получает на мос.ру — Гульнара Мурасова
Гос услугах — Гульнара Мурасова
Если на единовременную не пришел запрос и у вам предоставили документы на ребенка, можете не ждать, сами подать) — Гульнара Мурасова