Добрый день все коллегам!!! Кто сталкивался, подскажите... сотрудник(в штате) получает первое высшее образование в ВУЗе, ген.дир решил оплачивать ему обучение. Вопрос-договор должен быть между ВУЗом и студентом(а потом организация просто будет за него оплачивать) или между ВУЗом и организацией? просто сейчас есть договор, который заключен между ВУЗом и физ.лицом... а я так понимаю, что принимать затраты на обучение мы сможем лишь тогда, когда договор будем между юр.лицами...
— Ирина
Я работаю в образовании. Мы в таких ситуациях делаем к договору со студентом допсоглашение, где указываем юрлицо плательщиком по договору. В некоторых случаях делаем трехсторонние договоры.
Но мне больше нравится с допником, так как в договоре со студентами есть важные пункты которые студенты должны соблюдать. И от того, что за них платит юр.лицо они не освобождаются от соблюдения внутреннего распорядка и прочего.
— Наталья Жданкова