Добрый день, коллеги! Подскажите, пожалуйста, единственный учредитель (он же директор, заключен трудовой договор) продает 100% своей доли. Директором будет новый учредитель. Как и какие сроки нужно подать сведения ЕФС-1 об увольнении действующего директора? — Анастасия Метелева
Не позднее следующего рабочего дня после издания приказа об увольнении.
Нужно ли ждать, когда будут внесены изменения в ЕГРЮЛ и там отразятся сведения о новом директоре?
Сроки ефс при увольнении едины для всех должностей
Ждать внесения в ЕГРЮЛ не нужно. Отталкивайтесь от приказа.
А кто подпишет-то, если в ЕГРЮЛ еще сведения не внесены? Пока нет сведений о новом директоре он ничего не может подписать
И как быть в этом случае?
Организация принимает решение о смене директора. Издает приказ. Заверяет у нотариуса и уведомляют налоговую. Кадровые документы оформляются на основании приказа. Два месяца назад проходили данную процедуру
То есть, если в решении от 31.10, например, дата прекращения полномочий старого директора 31.10, а новый назначен с 01.11, то можно издать приказ 31.10 с этой же датой увольнения (31.10) и в этот же день подать ЕФС-1?
31.10 ЕФС на увольнение. 01.11 ЕФС на прием. И в это же время подаете документы в налоговую. Через нотариуса
Спасибо вам! 🙏 Стало более понятно. А сведения о приеме, получается, только на бумаге можно будет подать, т.к. новый директор в ЕГРЮЛ ещё не зарегистрирован и ЭЦП получить пока не может?
Мы подавали по ЭЦП старого директора. Все прошло. Но уточните в своем фонде как они примут. Нам предлагали либо по ЭЦП старого директора, либо заказным письмом по почте.
Спасибо!
А если нового директора не зарегистриривали- старый остаётся?