Подскажите, нужно ли оформлять договор дарения с работником, если сумма подарка ровно 3000 рублей?))
Здравствуйте, подскажите, нужно ли оформлять договор дарения с работником, если сумма подарка ровно 3000 рублей?)) — Анастасия
Здравствуйте, подскажите, нужно ли оформлять договор дарения с работником, если сумма подарка ровно 3000 рублей?)) — Анастасия
Если не будет договора, как докажете налоговой, что это подарок, а не доход, который облагается НДФЛ и страховыми? Я делаю договора дарения в таком случае.
Да, согласна, вопрос. А если включить в положение об оплате труда и премировании работников единовременную премию (подарок) к дню рождения в размере 3000 рублей и оформлять соответствующим приказом, как думаете, Елена, можно избежать вопросов со стороны ИФНС?
Где-то пишут, что можно сделать приказ руководителя и ведомость вместо договора дарения . Я уже не помню, почему решила делать именно договора. Но насколько помню, подарок не должен быть связан с выполнением трудовых обязанностей, поэтому включать в положение об оплате труда условие о подарках не стоит.
Если по ГК РФ договор дарения допускает устную форму- то можете. Проверьте. Но,лучше иметь какой то документ в доказательство