Подскажите пожалуйста если работник уходит в отпуск за свой счёт до конца года, то правильно я понимаю что отчёт ефс-1 мне нужно будет с отражением этого отпуска сдать в 25 году за период 24 год или что то ещё надо сдавать прямо в тот день когда у него начинается этот отпуск.
И что то я у другого работника при заполнении ефс-1 выбираю в столбце сокращенность графика/неполный день иии при выводе на печать в отчёте нет нигде этого неп дня, должно же где то появится НЕПД, как все сложно с этим отчётом ,хоть в бумажном виде отправляй.
Программа 1 с предприятие8.3
— Ирина Ирина
Да, все верно, в 25 г. сдаёте отчет ефс-1 ("раздел стаж") за 24, ставите неопл в период отпуска за свой счет. Если, конечно, изменений никаких не в несут.
В день начала отпуска сдавать ничего не нужно. Не забывайте включать сотрудника в ежемесячный отчет ПСВ.
Если у Вас сотрудник совместитель, то сокращённый день/ неделя (непд) в 1с бухгалтерия 8.3 при выводе на печать не отражается. Посмотрите, может это как раз Ваша ситуация.
В августе у меня был прием совместителя, заполнила неполное время, а при печати пусто. У другого оператора выводил на печать.
"Согласно разъяснению Социального фонда России (СФР), данному в письме от 23.07.2024 № 19-20/33495, коды "НЕПД" и "НЕПН" для совместителей не нужно отражать. Это связано с тем, что сам факт заключения трудового договора по совместительству уже подразумевает работу с неполным рабочим временем"
— Ir San
В самом отчёте вижу,а при просмотре отчёта нет, но в комментарии выше правильно написали, у меня совместитель это изначально предполагает неполный раб день.Что бы я делала без нашего чата❤️
— Ирина Ирина