Елена М.
Коллеги добрый вечер! Вопрос наверное не сложный, просто я с таким пока не сталкивалась, немного в затруднении: в августе улюволен сотрудник. Сейчас он появился и просим оформить ему пособие на рождение ребенка, а котором бухгалтерия ничего не знала . Жена не работает. Она подавала через МФц это пособие , получила отказ. Типа на дату рождения ребенка отец работал, пусть получает там. Вопрос: компания обязана оформлять уволенному сотруднику пособие? Или он как неработающих должен идти в фонд занятости и там это оформлять? Как это происходит с уволенными
Если запрос от сфр поступил в организацию, то отправьте данные. В чем проблема? Если нет, то инициацию не делайте, пусть идёт в сфр, пишет там заявление
— Ольга
В том то и дело что мы сами тоже не хотим инициировать. Он уже уволен . Вовремя не сообщил, а теперь вроде как мы и виноваты у него получается
— Елена М.
30. Единовременное пособие при рождении ребенка лицам, указанным в подпунктах "а" и "в" пункта 29 настоящего Порядка, назначается и выплачивается не позднее 10 дней с даты приема (регистрации) заявления со всеми необходимыми документами.
Цитата (там же):
5. Лица, имеющие право на получение пособий, их законные представители или доверенные лица в целях получения пособий обращаются в организации, назначающие указанные пособия, с заявлением и документами, предусмотренными настоящими Порядком, необходимыми для получения пособий.
Если на дату подачи заявления сотрудник уже не состоит в трудовых отношениях с работодателем, то он не является застрахованным лицом, и работодатель вправе отказать в назначении и выплате пособия.
И этот гражданин должен теперь обращаться в органы соцзащиты, либо второй родитель по своему месту работы может получить данное пособие
— Olga Gobadze
Второй родитель , мама, обратилась в сфр и ей отказали. Причину я указала выше. Получается что теперь нужно чтобы наш бывший работник обращался напрямую в сфр. Как то странно выглядит отказ. Ну и что что он работал на момент рождения ребенка. А теперь не работает. Почему они отказали. Даже если мы инициируем подачу документов на выплату - им все рано платить. Не понимаю прикола
— Елена М.
Пособие по рождению имеет беззаявительный характер. В СФР приходят данные из ЗАГСа и фонд выплачивает пособие маме, если трудоустроена, или папе, если трудоустроен. При нехватке данных присылает запрос работодателю мамы или папы (смотря кому выплачивается). Почему опять все вешают на организацию-работодателя? Тем более бывшего работодателя.
Пусть папа или ещё раз мама теперь подают заявление напрямую в СФР.
— Oksana S
А вам сложно потратить 10 минут и помочь человеку? Это пособие не из вашего кармана, возьмите с него заяву, документы и отправьте по эдо.
Бухи давайте быть человеками🤷♂️. Здесь друг другу эпизодически хамим, перед работниками царей строим....
— Татьяна
Ого, это вы по своему окружению судите? Или своему поведению? Я так наоборот наблюдаю, меня в плен как минимум взяли, начиная от директора и заканчивая техничкой, даже нет, женой дворника, которая имеет возможность позвонить и требовать предъявить ей расчёт по алиментам. Потому что по её разведавательным данным, у бывшего мужа зп другая
— Антонина
По своему окружению. Меня в плен не возьмешь🤣 могу и руководству высказать при случае, и после звонка дворника, дворник у нас будет другой🤷♂️
— Татьяна
По сотруднику могут быть не поданны данные в сфр, по этому они запрос и не прислали. Также данные из ЗАГСа не дошли до сфр. Вот вопрос, почему не сообщил сотрудник? Нужно дозвониться до сфр, что они скажут.
— Анастасия