← К ленте вопросов

Такой вопрос, при приёме сотрудника на работу с электронной трудовой, в каком формате сотрудник должен её предоставить…

База вопросов пользователей, КУБ в Telegram ·

Добрый вечер! Такой вопрос, при приёме сотрудника на работу с электронной трудовой, в каком формате сотрудник должен её предоставить работадателю и нужно ли её где то фиксировать или нет. В отчёте ефс -1 какую то отметку нужно указывать что эл. трудовая или нет? — Елена

7 ответов

База вопросов пользователей, КУБ в Telegram ·

Ни в каком не должен.. Можете запросить у него выписку с госуслуг, чтобы для себя посмотреть информацию, где он работал. Отметок не нужно — Kati

База вопросов пользователей, КУБ в Telegram ·

Как это не должен? Вообще-то в ТК написано, что бумажную трудовую и/или сведения о трудовой деятельности при трудоустройстве предоставляются. — Надежда К

База вопросов пользователей, КУБ в Telegram ·

Не надоив ЕФС указывать про этк, это должен был сделать работодвтель, когда сотрудник переходил на электронную книжку — Надежда К

База вопросов пользователей, КУБ в Telegram ·

При приеме сотрудника, в 1С ЗУП нужно поставить галочку трудовая книжка по предыдущему месту работы и выбрать какая — Альфия

База вопросов пользователей, КУБ в Telegram ·

И должен вам предоставить выписку которую ему дают на предыдущем месте работы. — Альфия

База вопросов пользователей, КУБ в Telegram ·

Либо СТД-Р со всех мест работы, за период, когда сотрудник перешел на ЭТК, либо одна СТД- СФР из СФР. — Надежда К